6月17日，杜儿坪矿召开6月份党群部门工作会。矿领导张宝文、姜晋伟、任振宇、张华和党群部门负责人参加。

会上首先开展了“学示范、学先进”活动，与会人员共同观看了专题片《她被称作“北斗女神”，这是她的故事》。党委工作部负责人通报了近期安排工作任务督办情况及“听党话、颂党恩，我为七一做贡献”主题系列活动完成情况。党委宣传部、工会、规划发展部、武装保卫信访中心分别就意识形态、企业标识、统战工作，基层单位开展“我为群众办实事”活动，地面标准化动态督查，矛盾纠纷排查等情况进行汇报。各部室、中心负责人依次就6月份工作重点进行了简要汇报。

工会主席张华要求，一是要落实太原市总工会劳模工匠下基层宣讲活动精神，积极挖掘新的劳模典型，把现有的先进人物和典型通过多种形式和方式推向更高的舞台，选树级别更高更优秀的劳模。要以“党建带工建”为课题，拓展思维，探索“党建+”“党建带工建”的新方式，构建党建新载体，提升工会工作水平，凝聚职工力量。二是要按照上级工会解困脱困工作的体部署，精准识别、用心用情用力，把困难职工帮扶兜底工作做实做好，通过“一人一策”针对性进行兜底帮扶，使困难职工尽快脱困。三是围绕山西焦煤6件实事和精益现场提案的安排，精准发力，积极组织好“啄木鸟”专项行动，落实好“两堂一舍”、职工休假等各项具体工作。要积极推动提升职工生活品质工作，对各部门的进展情况及时进行统计检点，对好的做法进行总结提炼上报，确保落到实处。

副矿长任振宇要求，各部门要结合安全生产、经营管理等各项工作进行复盘总结，提前安排梳理下半年各项工作。要加强沟通，密切配合，形成资源信息共享，提升工作效率，为进一步推进各项工作打下坚实基础。要加强安全培训，夯实基础工作，通过班前、班后会等多种形式，严格落实各项规程措施，加强标准化建设，努力提升干部职工整体素质，促进矿井长治久安。

党委副书记、纪委书记姜晋伟与大家分享了近期在焦煤大学的学习感悟，希望干部职工要树立大格局意识、“一盘棋”思想，统一思想、转变观念，坚持“制度管人、流程办事”，密切干群关系；各部门要加强沟通交流，共同提升安全生产工作水平，助推矿井安全生产和谐稳定。

党委副书记张宝文要求，各部门要加强“回头看”，对照工作要求、按照时间节点完成相应工作。一是开展“七一”系列主题活动，各部门要按照时间节点、对照要求完善基础资料，确保圆满完成各项工作。二是开展好“安全生产月”活动，安全宣教八大体系部门要联动配合，结合上级要求，围绕“1185”工作思路，巩固提升安全生产专项整治三年行动成果，宣传普及国家安全生产法律法规、上级相关文件精神、领导重要讲话内容，在全矿大力营造关心参与安全生产的浓厚氛围；同时要吸取近期全国发生的各类事故教训，开展全员事故警示教育，强化隐患排查治理。三是加强地面安全“双预控”，提前部署、统筹安排，相关部门要加强雨季巡查，扎实开展好防汛工作，严格落实轨迹管理，加强环节过程管控，抓好防火、治安、民爆、交通、危化品运输等安全管理，做到闭环管理、措施到位、处置及时。四是抓好两个文化示范基地的验收工作，细化落实硬件和软件提档升级，确保一次性通过验收授牌。五是坚持做好地面值班和信访稳定工作，严格落实地面巡查和信访摸排制度，确保将问题有效化解在萌芽状态。同时张宝文还与大家分享了赴山西焦煤培训学习的心得体会，希望全矿上下共同努力，打造学习型企业，结合“实干见效年”主题开展好各项工作，促进企业高质量发展。