9月29日，杜儿坪矿在四楼会议中心召开党风廉政建设专题会，对全矿当前党风廉政建设和纪检监察工作进行研究和分析，对下一步工作再动员、再部署、再推进。并对党风廉政建设和纪检监察工作中的先进单位和优秀个人进行表彰。 

与会人员共同观看了党风廉政建设教育片“小官大贪”；纪委副书记、监察科负责人汇报了纪检监察工作开展情况；会议宣读了《关于表彰党风廉政建设先进单位和先进个人的决定》，授予调度二室等10个单位党风廉政建设先进单位称号，授予张建明等30名同志党风廉政先进个人称号。调度二室、煤运公司、排矸公司、供应科、掘进六队五个单位代表就党风廉政建设工作进行工作交流发言。

会议对党风廉政建设下一步工作进行安排。一是要提认识，进一步引深党风廉政建设主题不能变。要对政治形势保持清醒，对严峻形势保持清醒，对复杂形势保持清醒；二是要讲担当，进一步强化责任落实基调不能变。要人人肩上扛责任，层层压实压细责任，从严监督问责任；三是抓整改，进一步推进“三不”建设方向不能变。要促进观念转变，深化作风建设，坚守职责定位，紧紧围绕改革发展的奋斗目标，全面落实两级集团党委对于纪检监察工作新要求、新部署，进一步振奋精神，鼓舞干劲，推动各项工作取得新突破，为我矿开展决战后一百天安全活动提供坚强纪律保障。

会议要求。一、认清形势、转变观念，守好全面从严治党“责任田”。各级党组织要落实好从严治党的主体责任，制定清单、层层落实，要聚焦职工群众关心关注的工资奖金分配等问题，确保公平公开公正。要聚焦作风建设，要坚持用典型案例警示教育，强化对关键岗位、重要环节人员的监督管理。二、突出核心、围绕中心，提升党组织治理能力和管理水平。企业“核心”是党的领导，“中心”是经济效益，要做到“两心”合“一心”，画好最大同心圆。各级党组织要树立“党的一切工作到支部”的鲜明导向，以党建“1+N”品牌创建为抓手，促进党建工作与安全、生产、经营等管理工作的深度融合，创新开展“党建+安全、生产、经营、创新”等工作模式，推动党建统领向纵深发展。三、强化监督、狠抓落实，营造风清气正的工作环境。要集中整治官僚主义、形式主义等问题，以“四硬”“四铁”的作风，强化执行力落实到位。矿纪委、组干科和各级党支部书记、纪检委员，要在“保驾护航”上下功夫，常“咬耳”、勤“扯袖”、敢“红脸”，将问题消灭在萌芽状态。要坚持惩防并举、严管厚爱相结合，维护好矿井安全稳定、生产秩序。各级干部要守土有责、守土负责、守土尽责，坚持不懈抓紧抓实抓好安全生产，为决战后一百天安全无事故、“三零”单位创建等目标的实现贡献力量。

会议强调，一，强化政治纪律，把纪律挺在前面，在政治方向、政治原则、政治立场、政治道路上与党中央保持高度一致，注意言谈举止，传递正确的声音。全面落实山西焦煤集团公司的重大决策部署，高度领会赵建泽董事长讲话精神，在新焦煤的旗帜下，顺势而为，开展工作。坚决反对个人主义、本位主义、好人主义，各部门各单位，提高政治站位，以大局为重，避免狭隘。二、强化责任落实，各级党支部书记必须承担起党风廉政主体责任，纪委书记和纪检委员必须履行好党风廉政的监督责任。各级班子成员按照一岗双责的要求，在抓好业务工作的同时，抓好党风廉政建设工作。三、强化检查整改。严格执行各项制度，加强作风督查，深入基层，开展突击抽查，确保各级干部值班盯在岗，跟班跟到位，在岗在状态，为全年契约化目标任务顺利实现努力奋斗。

会议还对“两节”期间的纪律作风建设工作进行了安排部署。