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杜儿坪矿召开9月份安全办公会暨双预控、行为治理专题会

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9月16日,杜儿坪矿在四楼会议中心召开9月份安全办公会暨双预控、行为治理专题会。在家矿领导、专业副总及井下、地面、机关单位负责人参加。

会上,掘进三队、综采二队、综采三队就后4个月“三零”创建工作具体举措作了汇报;纪委监察科负责人通报了近期动态查岗情况;职教办负责人总结了今年以来安全培训情况,安排后4个月安全培训工作;安监处负责人对8月份安全管理状况、人员行为规范整治情况及“讲事故案例、查整改落实”活动进行了通报。

安监处长主持会议,总结了8月份安全管理情况,分析了存在问题,针对性安排了9月份安全工作。

会议指出,要重点做好瓦斯防治工作,转变思想、创新工作,加快推进瓦斯泵站建设、提高瓦斯抽采水平、强化瓦斯治理能力,全面提升瓦斯利用率和瓦斯防治能力。

会议要求,要认真对待山西焦煤蹲点解剖式安全会诊中所提出的相关问题,积极推进整改落实;要深入贯彻学习西山煤电9月份安委会办公视频会议精神,对照工作实际,列出问题清单,细化整改措施;要牢固树立“安全为天”理念,做好安全督查,确保安全“三零”目标实现;要提升安全对标工作,学习三元煤业安全生产标准化及杜邦安全理念,高标准推进各项工作。

会议强调,后四个月全矿上下要围绕“井下保安全、地面保稳定”做文章,积极应对好工作人员、工作任务及环境场所的变化,各级干部要做到值班在岗、跟班到位、工作在状态,做好入井职工班前排查工作。相关职能部门要制定相应的防范排查措施,积极开展动态抽查督查工作;要抓好干部职工素质提升,持续做好区队干部上讲台、培训实战化工作,下一步要做好地面40周岁以上男职工及40周岁以下女职工的再培训工作;要做好“两节”期间的走访慰问工作,以活动为契机,增强团队凝聚力和战斗力;要抓好党风廉政建设,落实好中央八项规定,搞好“阳光工程”,确保职工工资分配公平、公正、公开;要深入贯彻落实习近平总书记重要指示,全矿开展“光盘行动”,倡导文明用餐,制止餐饮浪费;要抓好干部作风建设,加强关键岗位人员管理,开展各级干部安全作风考查,以作风转变助力后百日安全生产,确保矿井安全形势持续稳定。


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