3月30日，杜儿坪煤矿在抽采区会议室召开党（总）支部书记座谈会，总结一季度尤其是新冠肺炎疫情发生以来，党支部党建各项工作开展情况，部署下一阶段党建重点工作。

综采三队、掘进六队、抽采区抽采队、环保卫生科、纪委党支部书记以PPT形式，汇报展示了一季度党建工作开展情况及支部特色亮点工作。  

调度三室、抽采区、机关党（总）支部书记就如何抓好下一阶段党建工作进行交流发言。

组织部人事科通报了一季度“四有”党支部检查、党建品牌“1+N”特色推进及一季度“四前”党员推荐表彰情况。

会议指出，要认真对照先进支部找差距，学习借鉴他们的做法、经验，取长补短，采取具体措施，提升工作水平，充分发挥支部党建的引领作用，推动各项工作稳步前进。要一步一个脚印、踏踏实实抓好支部工作，进一步做实、做细，激发党员、青年团员的作用，以党建促进安全、生产、经营、稳定等各项工作。各党支部书记是疫情防控工作第一责任人，当前疫情防境外输入形势严峻，不能有丝毫麻痹、松懈，要做到疫情每日排查不能下降、职工个人防护不能下降、重点场所卫生清理消杀不能下降，严格落实各项防控措施，确保防疫工作不出纰漏。要加快推进支部“1+N”特色推进，通过党员安全责任区、党员示范岗、党员突击队等，引导教育党员，组织凝聚群众，形成工作合力。宣传部门要深入挖掘、宣传选树疫情防控和安全生产的先进人物和典型事迹，广泛传播正能量。信访保卫科要做好民爆、消防、治安等的排查，加强重点区域、场所的巡查管控，及时消除隐患，坚决预防和遏制火灾等事故发生。

会议强调，安全工作还需再抓实。安全生产是重中之重，要针对近期检查出的问题，认真反思，分析原因，举一反三，一条一条抓整改落实，补短板堵漏洞。要大力推进标准化、智能化建设，做好工资奖金的分配，确保职工队伍的稳定。工作标准还需再提升。要坚决摒弃马虎、凑乎、不在乎的心态,消除干惯了、看惯了、习惯了的做法。扎实开展“学法规、抓落实、强管理”活动，原原本本学法规、学规程、学标准，切实做到“真学、真懂、真用”，把工作做严、做细，以学习培训。工作作风还需再转变。各级领导干部要及时调整状态，积极应对新形势、新常态，沉入基层、下到一线，到多走、多看，多想对策，多定措施。认真践行集团公司董事长郭文仓提出的“紧、严、细、实、勤”五个字要求，既要当好“指挥员”更要做好“战斗员”，树立干部良好形象和风气。

会议就二季度工作提出三点要求，一是坚持疫情防控和安全生产两手抓、两手硬，实现两不误、两促进，确保各项指标任务双过半。当前，境外疫情输入形势严峻，要克服麻痹、松懈、厌战思想，在疫情防控办公室的统一协调指挥下，做好日常排查、公共场所消毒和个人防护工作。安全上要提高警惕，从历史中汲取经验教训，坚决防范重特大事故，杜绝零星人身伤亡事故。宣传部、安监处要统筹安排，加强安全宣传教育，严查职工的安全思想，广泛开展事故案例警示教育，时时讲、天天讲。严查反思问题的整改落实结果，逐条逐项、对人对事。严查领导干部的违章行为，营造抓安全、保安全的浓厚氛围，确保二季度安全平稳。二是坚持稳定压倒一切，确保全矿思想统一、人心顺畅、环境平稳，为安全生产保驾护航。全矿干部职工必须保持团结奋进的思想总基调，把言行统一到矿党政的旗帜下。要树立选人用人正气，谁抓工作表扬谁，谁的工作出成绩重用谁，坚决破除作风漂浮、跑官要官的不良风气。要全方位排查管控，做好矿区消防、民爆、交通、治安、稳定工作。三是坚持全面从严治党，继续抓好党建各项工作，引领好全矿发展。要持续推进“双为双用、四有四前”党建品牌“1+N”创建工作，争取实现一支部一品牌、一支部一亮点。强化党风廉政建设，落实好反腐倡廉教育宣传月8项活动，加强巡视巡察问题的整改闭合。不断完善基层组织建设，及时增补支部委员，按时做好换届选举的提醒，开展好党支部书记培训，再接再厉，稳步推进安全生产、党的建设等各项工作，确保顺利实现双过半。